Reconnaissance des acquis et des compétences

Votre expérience
mérite un diplôme!

Et nous avons toute une équipe pour vous aider à évaluer vos compétences, puis vous accompagner vers l’obtention d’un diplôme grâce à la démarche RAC : la reconnaissance des acquis et des compétences. En plus, c’est gratuit!

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Reconnaissance des acquis et des compétences
Genre *

Les avantages de la Reconnaissance des acquis et des compétences

Travailleurs
  1. Augmenter vos possibilités de décrocher un emploi
  2. Accroître vos chances d’avancement
  3. Préciser vos besoins de perfectionnement et diminuer la durée d’une formation
  4. Obtenir une reconnaissance officielle (diplôme)
Employeurs
  1. Améliorer la compétence, la polyvalence et l’autonomie de vos employés
  2. Être plus attractif et fidéliser vos employés
  3. Valoriser les compétences, accroître la motivation et l’engagement de vos employés
  4. Faire le bilan des compétences de votre équipe
RAC
4 étapes
faciles
= diplôme
1
Accueilet préparationdu dossier

Accueil
et préparation
du dossier

En savoir plus >>
Rencontre avec notre équipe-conseil en Reconnaissance des acquis et des compétences pour :
– obtenir de l’information sur la démarche;
– clarifier les objectifs poursuivis;
– échanger sur le processus;
– déterminer les documents à fournir pour préparer votre dossier.
4
Acquisitiondescompétences

Acquisition
des
compétences

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Cette étape cible les éléments de compétence que la personne doit acquérir pour atteindre son objectif. Afin de répondre aux besoins, la conseillère ou le conseiller en RAC proposera différents moyens pour réaliser l’acquisition de compétences.
2
Entrevuedevalidation

Entrevue
de
validation

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L’entrevue de validation est une rencontre où l’on identifie les compétences qui sont maîtrisées et celles qui doivent être acquises.
3
Évaluationdesacquis

Évaluation
des
acquis

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L’évaluation des acquis est l’examen formel des compétences que la personne maîtrise. Les outils pour effectuer cette estimation comportent divers moyens adaptés à la situation de la personne. Cette évaluation peut se faire en milieu de travail, dans un établissement scolaire ou autre.
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Les secteurs où nous offrons la RAC

  • Administration
    – Comptabilité
    – Secrétariat
  • Alimentation et tourisme
    – Boucherie
    – Cuisine
    – Service de la restauration
    – Pâtisserie
    – Vente de voyages
  • Construction
    – Arpentage et topographie
    – Béton
    – Briquetage-maçonnerie
    – Carrelage
    – Charpenterie-menuiserie
    – Électricité
    – Ferblanterie
    – Peinture
    – Plâtrage
    – Réfrigération
    – Revêtements souples
    – Systèmes de sécurité
    – Systèmes intérieurs
    – Toiture
  • Dessin de bâtiment et dessin industriel
  • Ébénisterie
  • Électromécanique
  • Foresterie
    – Abattage manuel et débardage forestier
    – Affûtage
    – Aménagement de la forêt
    – Classement des bois débités
    – Protection et exploitation des territoires fauniques
    – Sciage
    – Travail sylvicole
  • Mécanique
    – Carrosserie
    – Conseil technique en entretien et réparation de véhicules
    – Mécanique automobile
    – Mécanique de véhicules légers
    – Mécanique d’engins de chantier
    – Mécanique de véhicules lourds routiers
  • Métallurgie
    – Fabrication de structures métalliques et de métaux ouvrés
    – Soudage-montage
    – Usinage
  • Service de garde en milieu scolaire
  • Soins esthétiques
    – Coiffure
    – Épilation
    – Esthétique
    – Soins du corps

Information et rendez-vous

Contactez notre équipe-conseil en
Reconnaissance des acquis et des compétences

Téléphone : 418 686-4040, poste 2310
Numéro sans frais : 1-855-781-2666, poste 2310
Courriel : rac.sfpea@cssc.gouv.qc.ca

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